Die smarte Zukunft der Personalsuche

We think digital. recruiting. K.I.

10+ Branchen

100+ Unternehmen

1000+ besetzte Stellen

Vortura_digitales_Recruiting

Leistungen

digitales Recruiting

VORTURA fokussiert sich auf digitale Mitarbeitergewinnung, digitale Bewerbungen und digitales Marketing für Kunden unterschiedlicher Branchen und Zielgruppen. Dabei unterstützen wir Fachbetriebe neue und qualifizierte Mitarbeiter zu finden.

Digitales Recruiting von Fachkräften

Ganz nach Ihrem Mitarbeiterprofil mit allen Anforderungen und Qualifikationen.

Schnelles Onboarding neuer Mitarbeiter

Bestmögliche Einarbeitung Ihrer zukünftigen Mitarbeiter.

Markenbekanntheit & Sichtbarkeit

Aufbau Ihrer „Arbeitgeber-Marke“, besser bekannt unter Employer Branding.

Kompetenzvermittlung

Methoden, mit denen Sie langfristig und völlig unabhängig neue Mitarbeiter gewinnen können.

Entlastung der bestehenden Strukturen

Somit können bestehende Mitarbeiter und Strukturen entlastet werden und das Risiko an ungeplanten Ausfällen sinkt.

Digitale Präsenz Ihres Unternehmens

Gemeinsam mit VORTURA gelingt es Ihnen, Ihre digitale Visitenkarte aufzubauen – dadurch sind Sie in der Lage, eine seriöse und vertrauenserweckende Präsenz in den sozialen Medien und Online-Kanälen zu erreichen.

TOP-Talente aus Ihrer Region

Qualifizierte Bewerber aus der Region oder dem Einzugsgebiet Ihrer Wahl.

Wirtschaftliche Absicherung

Gerade in der aktuellen Zeit ist Planbarkeit ein wertiges Gut. Durch nachhaltige Personalressourcen können Aufträge leichter und effizienter umgesetzt werden..

Ihre Vorteile

im Überblick

Digitales Recruiting bietet für Ihr Unternehmen und Ihre Arbeitgeber-Marke einen enormen Wettbewerbsvorteil.
Sie erhalten von uns praxiserprobte Lösungen, die schnell umgesetzt werden können und für sogenannte Blitzbewerbungen sorgen. Ergebnisse sind für uns das A und O.

Referenzen

Kundenzufriedenheit steht bei uns an oberster Stelle!
Kunden zu Freunden zu machen, das ist unser Ziel.
Überzeugen Sie sich selbst.

01

Seit 2022

Erfolgsstory Quality Personal

02

Seit 2022

Erfolgsstory ProConsult

03

Seit 2021

Erfolgsstory Dr. Saric

04

Seit 2022

Erfolgsstory Schmied AG

05

Seit 2022

Erfolgsstory JV Entsorgung

06

Seit 2022

07

Seit 2022

Erfolgsstory ERLER Haus GmbH

08

Seit 2022

Erfolgsstory Dr. Pischel

09

2023

Erfolgsstory APlusIT

Bereit zu skalieren?

Wie funktioniert digitales Recruiting mit VORTURA?

Step#1
Step#1

Abfrage Ihrer IST-Situation

Wo stehen Sie aktuell?
Was sind Ihre individuellen Herausforderungen?
Wo wollen Sie hin?

Step#2
Step#2

Kostenloses Erstgespräch

Eruieren Sie gemeinsam mit einem Experten aus unserem Team, ob und in welcher Form wir Ihnen helfen können

Step#3
Step#3

ZIEL Situation

Kostenlos erfahren Sie, was es benötigt um Ihren Betrieb digital zu optimieren

Step#4
Step#4

Sie entscheiden

Ob und in welchem Ausmaß Sie die nächsten Schritte gemeinsam mit uns setzen möchten

Step#5
Step#5

Werden Sie Partner

Damit Sie Ihre Ziele erreichen, setzen wir nach dem gemeinsamen Onboarding die dafür
notwendigen Schritte.

Über Uns

Wir bei VORTURA Solutions sind dafür angetreten, den österreichischen Mittelstand auf dem Weg in die Digitalisierung im Bereich Recruiting zu begleiten und zu unterstützen.

Die Kombination aus jahrelangem
Know-how in den Bereichen Unternehmenssanierung und -führung, sowie den neuesten digitalen Performance-Marketing und Vertriebsstrategien gewährleistet, dass Sie sich voll und ganz auf Ihr Kerngeschäft fokussieren können und trotzdem zu einem wahren Mitarbeiter Magneten werden.

Unser engagiertes Team verfolgt nur ein Ziel: Ihr Unternehmen digital zu skalieren!
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Das Führungs-Team

Ing. Joachim Ortner

Geschäftsführer und Gründer

Durch seine jahrelange Erfahrung im Bereich Social Media und Online-Marketing, sowie zahlreichen Praxisausbildungen im Bereich Unternehmensdigitalisierung, gewährleistet Joachim Ortner ein umfassendes Know-how rund um das Thema zeitgerechte Mitarbeiteransprache und Social Recruiting.

  • Social Media
  • Online-Marketing

Ing. Joachim Ortner

Geschäftsführer und Gründer

Durch seine jahrelange Erfahrung im Bereich Social Media und Online-Marketing, sowie zahlreichen Praxisausbildungen im Bereich Unternehmensdigitalisierung, gewährleistet Joachim Ortner ein umfassendes Know-how rund um das Thema zeitgerechte Mitarbeiteransprache und Social Recruiting.

  • Social Media
  • Online-Marketing

Gerhard Vorwagner, MBA

Gründer

Gerhard Vorwagner gewährleistet aufgrund seines beruflichen Werdegangs die unternehmerische Expertise und bringt diese gezielt für unsere Partnerunternehmen ein.

 

  • Ausbildung zum MBA (Financial Management) an der Donau Universität Krems mit längerem Aufenthalt in den USA (Chicago)
  • Unternehmer im Bereich der Abfall- und Recyclingbranche (30Jahre)
  • Zahlreiche Beratungsprojekte mit den Schwerpunkten Geschäfts- und Finanzplanung sowie Reorganisation verschiedenster Abteilungen
  • interimistischer CFO in zahlreichen Unternehmen
  • Unternehmertum
  • CFO Interims Management

Gerhard Vorwagner, MBA

Gründer

Gerhard Vorwagner gewährleistet aufgrund seines beruflichen Werdegangs die unternehmerische Expertise und bringt diese gezielt für unsere Partnerunternehmen ein.

 

Ausbildung zum MBA (Financial Management) an der Donau Universität Krems mit längerem Aufenthalt in USA (Chicago)
Unternehmer im Bereich der Abfall- und Recyclingbranche (30 Jahre)
Zahlreiche Beratungsprojekte mit den Schwerpunkten Geschäfts- und Finanzplanung sowie Reorganisation verschiedenster Abteilungen
interimistischer CFO in zahlreichen Unternehmen

  • Unternehmertum
  • CFO Interims Management

Mag. Martin Mondl

Prokurist, Leitung Prozess- und KI-Systeme

Martin Mondl bringt seine Erfahrung in der Implementierung von künstlicher Intelligenz und automatisierten Abläufen in Unternehmen ein, um einen nahtlosen internen Prozessablauf sicherzustellen.

  • Datenaufbereitung- und Verwaltung
  • Künstliche Intelligenz
Martin Mondl

Mag. Martin Mondl

Prokurist, Leitung Prozess- und KI-Systeme

Martin Mondl

Martin Mondl bringt seine Erfahrung in der Implementierung von künstlicher Intelligenz und automatisierten Abläufen in Unternehmen ein, um einen nahtlosen internen Prozessablauf sicherzustellen.

  • Datenaufbereitung- und Verwaltung
  • Künstliche Intelligenz
Ruth-Ortner

Ruth

Leitung
Fulfillment & Marketing

Juergen-Lotz

Jürgen

Experte Digital Recruiting
& Förderungen

Das Team

Wir bei VORTURA Solutions sind uns bewusst, dass die Mitarbeiter eines Unternehmens das Herzstück jeder Organisation bilden. Unsere Mitarbeiter sind es, die täglich dafür sorgen, dass die Geschäftsabläufe reibungslos funktionieren und die Qualität unserer Leistungen den 
Erwartungen unserer Kunden entspricht
. Ein zufriedener Mitarbeiter ist ein produktiverer Mitarbeiter, was sich direkt auf die Qualität der Leistung auswirkt. Um für unsere Kunden die besten Mitarbeiter auf dem Arbeitsmarkt gewinnen zu können, sind wir stets bemüht auch die besten Mitarbeiter unseres Unternehmens für diese Aufgaben einzusetzen.

Thomas-Kobler

Thomas

Leitung
Video & Filmproduktion

Filip-Kufner

Filip

Videoproduktion
Filmproduktion

Nora-Szabohangya

Nora

Vertrieb
Gewerbe- & Firmenkunden

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Nikolaus

Vertrieb
Gewerbe- & Firmenkunden

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Bastian

Development
Front-End Design

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Vanessa

Vertrieb
Gewerbe- & Firmenkunden

Elke-Krczal

Elke

Vertrieb
Gewerbe- & Firmenkunden

Neue Herausforderung Vortura

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Sophie-Gahleitner

Sophie

Fulfillment
Gewerbe- & Firmenkunden

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Unsere Öffnungszeiten

Mo – Sa: 08:00 – 19:00

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Hauptplatz 13
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